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2025/05/15 09:24:58


2025/05/15 10:01:48

  1. 调研。明确值得追求的目标(Essential)
  2. 定目标。设置年度目标(6-12个月)
  3. 拆分。将年度目标拆分为月目标和周目标
  4. 计划。根据周目标,拆分每天要做的事,并明确在什么时间点去做,会花费多少时间
  5. 回顾。目标完成度,目标合理性,实践过程中的一些问题等,并作出相应的调整

实践手册包括:

  1. Limitation。减少在不重要事情上的时间投入,为重要事项安排不被打扰的时间段(Uninterrupted Time Block)。
  2. Routine。如早上醒来后要做什么(如 Review Goal,Set Time Block),入睡前要做什么。
  3. Flow。通过一些技巧来帮助进入 Flow 状态。
  4. Habits。一旦养成习惯,系统运行起来就会更加顺畅,可以参考福格行为模型

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